靠北 Duskin

#靠北Duskin2259 #靠北血汗超商總部11842 #靠北血汗超商總部11834 樂清~的商品，我知道畢竟直營→加盟我都幹過 自從母公司派來的"高管"，為了短期績效，減少成本投入 降低商品品質，使"商品"品質"就一直走下坡 更扯的原本穩定的商品，換一堆客怨到爆的商品，是不是有很大的"貓膩" 我的收入減少，公司每月百萬業績損失，又如何? 再要求我們找新客戶，新客戶是天上掉下來的嗎? 某單位業績目標自5千萬→四千萬→三千萬，不斷下修，每年越編越低 現在還掛起虛擬業績，報告的冠冕堂皇 人力卻越來越多，個個還都是關係戶的高薪 法規不懂、標示不懂、效期管理、庫存管理也不懂 庫存從六千萬→七千萬→到破億存貨 多麼的優秀，都放在倉庫，每天都在增加存貨成本費用 然後再轉嫁給營業單位，說使用者付費 商品標示錯誤、商品品質爛 商品還過期、逼近品一堆 然後要我們想辦法出清 再跟我們說，公司為了出清賠售百萬 要我們多賺一點、毛利要多提升一些 連帶送貨的地墊品質越來越差(看7-11門市的地墊就知道) 送貨都送的很心虛，還良心、幸福企業，都只會說大話 真應驗要馬兒跑還要馬兒不吃草 甘我加盟主什麼事，早會上只會說一堆幹話而已 我眛著良心賺我辛苦勞力付出的，可沒對不起公司

#靠北Duskin2258 求前輩們指點！ 近期接到樂清HR的電話，我表示只找業務類型的工作，詢問HR職缺的詳細工作內容，電話那頭語焉不詳一開始說有配送，後面又說有開發。 後來請HR寄104邀約給我，看了一下職缺名稱叫做「儲備幹部」，內容也不只做業務陌開相關，還要支援配送跟所務。待遇裡面寫年薪含獎金60萬...以業務的角度來說真的不多，加上又擔心會不會是屎缺，有沒有前輩能指點指點小弟🙇

#靠北Duskin2257 輸總果然還是輸總 缺貨缺成這樣,租賃也缺賣斷也缺 是眼盲,還是故意,真優秀 年底大檔,我們的收入高峰 真是靠北

#靠北Duskin2256 龍潭所的莊大所長 好大的官威 我朋友之前去體驗交接 只不過送完貨回公司 超過下午五點 就被所長逼退 活該DUSKIN找不到人啦 認真送貨也不行喔 沒有跟你計較加班費了 還被所長酸言酸語

#靠北Duskin2255 #靠北Duskin2253 地墊膠隨便貼貼就好～ 有沒有貼好還是會有人跌倒 這種只會降低毛利的作法， 不知道是哪個豬腦想的～ 撕下膠帶後又製造一堆垃圾～ 拖把抹布也是一堆塑膠袋垃圾～ 假環保！

#靠北Duskin2254 最近看脆 都說薪水有到五萬 見紅就休 真的嗎那福利呢？

#靠北Duskin2253 地墊膠就地墊膠，白的就白的，是哪個內鬼一上位之後，馬上引進「黃」親國戚的「黑」心地墊膠？ #有比較美麗或比較漂亮？ #有比較好黏或比較牢固？ #有比較便宜或比較好用？ 沒有，沒有，就是沒有 不想說是內神通外鬼，查一查便知， 不好說是爛貨假好用，貼一下便知， 難貼易掉又醜又貴超難用，所長室長還拼命護航？ 一句話，我是有貼，滑倒了找公司算帳吧，誰引進的誰去賠，OK?

#靠北Duskin2252 敬告做很久還在糾結11%+幾次0.5%的老人！ 轉不了25%，就趕緊空出位置！ 25%，每個月送80萬！就有20萬進帳，別浪費時間找人了！ 營業所的基礎300萬，找4個25%，各送個7、80萬！ 加盟主賺飽飽！ 直營好好開發！ 皆大歡喜！

#靠北Duskin2251 我就問，公司到底能不能解決「擦手紙之亂」？ 別再跟我說什麼「要找到對的客戶」這種幹話，錯誤的商品是能找到三小對的客戶？這客戶肯定不是智障就是白痴。 不然各位總部自以為優秀的主管要不要每個人都跟我買一箱回去用看看？ 要騙客人買之前，也要先騙過自己人嘛，你說對吧？ 客人不是傻子，別只會自以為爽，公司沒營業額，我也賺不到錢，標準的「雙輸」。 總部總是把馮京當馬涼，一點營業能力都沒有，只會嘴炮，說出去會很丟人的，你自己不要臉沒關係，別把營業所的水準都拉低了。

#靠北Duskin2250 現在是擺明要弄死倉管就對了？ 月底盤點有錯都算是倉管的責任？ 所長室長總部長官都不用一起來扛的嗎？ 我才來公司多久 ？ 怎麼可能會聽得懂你們在那邊唬爛些什麼東西？ 有錯我扛？沒錯你們爽？ 換一個倉管會更好喔