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公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202456
新北某所的某位同仁,如果你真的身體不好,常常不舒服,麻煩你拜託你請長假好嗎?
沒辦法成為機關助力就算了,來上班一下覺得委屈一下覺得不高興,弄得機關亂七八糟、烏煙瘴氣、紛擾不斷、氣氛不佳、混亂不堪,更浪費同仁時間處理你的情緒!
有那麼多情緒就不要來上班就好!這樣大家都清淨!
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:25
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202455
老師們說他們到頂月薪也才有9萬多,放寒暑假,沒課閃人,待遇實在不如業界,公職同仁怎麼看?
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:25
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202454
笑死,某局不用日文N1,薪水約聘僱薪點525
N1才360
長官罩比較實在啦!
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:25
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202453
版上一堆類似的文就不說了
建議當天開會強烈建議,其他非專業類科通通都來辦工程
尤其行政審計主計政風跟人事通通都來辦
自己來經歷工程全生命週期
從規劃設計到自己設計進到土城,一次包辦
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:25
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202452
偉哉臺南市,臺南市政府是不是跟其他縣市不是活在同一個平行時空呢,以下陳述一下臺南市政府的偉大事蹟:
1.公文系統 差勤系統 公務信箱 永遠無法統一一個入口網,要記錄一大堆帳號密碼。
2.公文系統還在用其他縣市 十幾年前使用的筆硯,這種爛系統還在用,不知道是跟廠商有沒有什麼關係,常常要補簽,不然就是筆硯簽章當掉,不然就是發個文
要按一大堆流程,什麼要先簽收再來發文,發文後還在再做一次歸檔,這種簡單的東西WEB公文早就全部解決了(如果不會 就去請教長科資訊),筆硯是什麼爛系統。
3.在中央還沒通過平埔族相關法令規定,就瞎搞熟註記亂灑錢,是在收買選民嗎,現在法令通過了也不停止熟註記,讓一堆只有熟註記還沒辦理原住民登記的人,就享有跟原住民一樣的福利,什麼健保補助和重陽敬老金,熟註記根本就是台南市瞎搞出來的,其他縣市不承認你的註記。
4.戶政事務所中午值班人員,明明應該八點上班 四點下班(中午十一點半用餐,中午十二點到一點半值勤),為什麼要改成下午四點半才下班,連員工半小時時間也要A,是不是主管中午都不用值班過得很爽,所以不知人間疾苦阿,每個人都有用餐時間(沒值班的人休息一個半小時),為什麼值班的人就要扣掉(還是人事室的自己不用值班就可以扣別人的)。
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:24
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202451
🍑🍑🍑
12樓腐一層
愛開會參議
整天要資料
跨局處討論
提一堆意見
再改來改去
當大家很閒
祝低票落選
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:24
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202450
🍑🚝
主管人事部門的男👏80上屬及下屬
常常在辦公室咆哮 把同仁和主管嚇哭
隔壁科室很倒霉
常常聽到男👏情緒失控
局裡同仁都覺得跟情緒管理有問題的人相處很可怕
人事處不管管?
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:24
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202449
#公務之聲靠北電台20202372
公務體系裡,「不適任的主管」實在太難被調整了
很多人升上主管後,就算管理能力明顯有問題、造成團隊士氣低落,甚至讓同仁每天上班(還可能包含下班)都很痛苦,但還是穩穩待在主管位置上
自以為辦事能力不錯,卻不適合管理(當主管後帶人無能)甚至連達克效應也不為過,事情簡化很難嗎? 不是把自己加班做好做滿,就是認真好嗎
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:24
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:24
公務之聲 靠北電台2.0
#公務之聲靠北電台202447
非常看不慣靠關係硬塞空降的機要或職代
能力奇差但沒人敢動他們
佔位領薪水一整天跟個廢物沒兩樣
這些人不覺得丟臉嗎?
Publicado en: 10 de septiembre de 2026 a las 14:24