靠北社工2.0

#靠北社工7667 對於截圖造成同仁不安，我要表達歉意 真的很抱歉，對不起 原只是想透過靠北社團，來抒發不滿的情緒， 卻不慎讓同仁受傷，這是我的疏忽 對不起，也辛苦您了 投稿日期： Jan. 11, 2026, 6:49 p.m. CST

#靠北社工7666 某心衛中心的訪員督導，EQ真的超級差！ 去年離職了那麼多位但今年他還是一屁股黏好黏滿！？ 到底是長官護航還是靠山太龐大！真的讓人無語？ 對於他不喜歡的人或有威脅性的下屬一律遭到霸凌！ 有事嗎？你以為地下科長阿？你說了算？ 只不過複製貼上的能力操作比較多次！嘴巴比較賤！ 很會川劇變臉外，我真的看不出你專業在哪裡？ 啊！我忘了！光是上面這三點就讓你可以混到現在🤣 去年還有得獎喔！好棒棒！但也是沾組員的光啊！ 那就繼續徵才吧！ 期望在這種督導的調教下該中心可以蒸蒸日上🤣 人有補滿的一天👍👍👍 投稿日期： Jan. 10, 2026, 6:33 p.m. CST

#靠北社工7665 社工這份工作真的很靠北 還是想問問 有沒有社工想轉職到居托中心的 我們是擴充人力不是有人離職喔～ 投稿日期： Jan. 10, 2026, 4:31 p.m. CST

#靠北社工7664 讓人離職 不是麻煩的個案 而是遇上智障又機掰的主任 投稿日期： Jan. 10, 2026, 7:45 a.m. CST

#靠北社工7663 社福中心真的不是人待的～ 上山下海什麼都要做～ 還好我已經離開了 我的姐妹們就繼續待在那邊吧～ 我只能說加油 曾經的同事們！ 投稿日期： Jan. 10, 2026, 12:24 a.m. CST

#靠北社工7662 心理不衛生中心 職場霸凌好可怕 投稿日期： Jan. 9, 2026, 11:04 p.m. CST

#靠北社工7661 社安網網住了什麼 我看到的是很多跨單位的專業人員被困住了 困在人海的個案 困在補不完的紀錄 困在每個人都好累 困在KPI 困在評鑑 困在長官的期待 困在人民的評語 困在同仁的視而不見 困在自己已經無能為力 社安網 再見了⋯⋯⋯⋯ 投稿日期： Jan. 9, 2026, 10:29 p.m. CST

#靠北社工7660 加班規定社工2天內要申請，加班費卻拖欠2個月沒發，難怪離職率越來越高 投稿日期： Jan. 9, 2026, 8:01 p.m. CST

#靠北社工7659 #靠北社工7652 群組裡面沒有說到行為對還是沒有這行為，是說她看到和單位裡面，打問號就表示她也不知道，只說新聞在系統上說錯了，妳去洗洗眼睛，斷章取義截圖是低等的行為。 投稿日期： Jan. 9, 2026, 7:24 p.m. CST

#靠北社工7658 從中央到地方政府 用社福績效考核、獎補助計畫、直接頒布新政策 只看數字、只看KPI 是不是忘了社會工作是一份跟人一起工作的職業 不是只看這些冷冰冰的數字、被各種表單、會議壓垮 扼殺一線兒少保護社工的工作熱忱 用無聲的離職離開這個體制 中央繼續再用社福績效考核人力聘用扣分 用社福績效考核分數綁定每年給地方政府的預算 （這不是另類的霸凌、壓迫嗎？合理嗎？） 就在這個中央跟地方政府之間 被犧牲的是願意投入一線社會工作的社工 苦的依然一直被換社工又需要服務的人民 投稿日期： Jan. 9, 2026, 4:51 p.m. CST